Política de privacidad

EIM Argentina (en adelante “EIM”) compromete sus esfuerzos a guardar y proteger la información que reciba de Ud. (el “interesado”) respetando las disposiciones del régimen Ley 25.326, cuando resulten aplicables. Ud. no debe proporcionar Información Sensible en los términos de la Ley 25.326, sin perjuicio de lo que se expone a continuación.

Toda la información que Ud. presente y que se ajuste a la normativa legal, será utilizada en el contexto explicado en el presente, bajo los siguientes parámetros:

(i) para ofrecer y evaluar ofertas de trabajo u otros servicios,

(ii) analizar su idoneidad y su responsabilidad y compromiso con respecto a cualquier puesto de trabajo o de prestación de servicios,

(iii) informar disponibilidades a clientes de la Compañía, y

(iv) culminar proceso de selección que EIM lleve a cabo para enviar esos resultados, o no, a aquellos interesados. Excepto lo establecido precedentemente, su información no será utilizada por nosotros a ningún otro fin, ni puesta a disposición de otras partes, excepto los clientes ya mencionados, excepto su previo consentimiento (sea por carta, mensaje de voz, diálogo directo, WhatsApp, correo electrónico o de otra forma).

Dentro de EIM (entendiendo a la misma y a sus compañías afiliadas o vinculadas, en forma universal) y a sus clientes, su información podrá ser transferida en el contexto de los servicios de gestión de búsqueda, posiciones, consultorías o cualesquiera otra similar, en el contexto ya indicado. Excepto lo establecido respecto de la Información Sensible, la información que se encuentra sujeta a protección es aquella enumerada en el artículo 2 de la Ley 25.326 y cualquier otra que Ud. suministre por considerarla relevante a los fines de caracterizar una propuesta de trabajo. Su información será almacenada durante 10 años, excepto que se resuelva prescindir de la misma con anterioridad por decisión exclusiva y discrecional de la Compañía. Se aplicarán además las siguientes disposiciones:

(a) EIM puede usar su información fragmentada o en su totalidad, clasificada a su mejor juicio a los fines propuestos, y por los medios de comunicación e informáticos que estime pertinentes, en un contexto profesional, legal y moral.

(b) EIM no modificará la calidad de los datos suministrados por Ud., excepto en lo que se refiera a sus propias apreciaciones subjetivas sobre calificaciones y habilidades, las cuales por considerarse subjetivas, podrán ser tomadas en cuenta o no.

(c) Se respeta el derecho del interesado a manejar su propia información conforme el régimen Ley 25.326 y cualquier otra disposición aplicable, incluso su responsabilidad por cualquier referencia a o requerida con participación de terceros ajenos a la Compañía.

(d) El interesado entiende que las obligaciones asumidas por EIM no se extienden a las conductas que puedan ser llevadas a cabo por terceros, entendiendo por terceros a cualquier parte ajena al interesado o a la Compañía, sea por medios legales (ejemplo, un cliente de EIM  interesado en su perfil) o ilegales (ejemplo, un hacker), y por lo tanto el interesado exime totalmente de responsabilidad a EIM por el uso  incorrecto que un tercero pueda dar a la información suministrada por el interesado.

(e) El interesado acepta compartir su información con EIM y acepta estar de acuerdo con estas reglas y con el nivel de protección que utiliza la Compañía, y nada tiene que reclamar sobre el particular.

(f) El interesado acepta el uso de “cookies” por parte de la Compañía.

(g) Nada manifestado en las presentes condiciones genera ningún tipo de responsabilidad para el interesado ni para la Compañía, y ambas partes se comprometen a actuar de buena fe bajo cualquier circunstancia vinculada con las acciones de la contraparte, manteniendo siempre a la otra parte informada sobre cualquier cambio o circunstancia atinente a los datos personales del interesado.